Popularitet kan påvirke beslutningstagning negativt og føre til ringere arbejdsindsats, fordi det fordrer overdreven selvtillid, skriver WSJ’s ledelsesekspert Marissa King

KOMMENTAR: Enestående medarbejdere besidder ikke gudgivne personlighedstræk; de læner sig op ad nogle enkle hverdagsagtige følelsesmæssige kompetencer, som alle kan tage ind i deres repertoire. Her er 10 ting, det er værd at fokusere på.

Med et nyt trivselsbudget sætter den newzealandske regering nu borgernes velfærd og trivsel i højsædet – også selv om det måtte resultere i mindre økonomisk vækst.

Bruttonationalproduktet er i dag det vigtigste mål for, hvordan det går med økonomien i et land. Men der er voksende bevidsthed om problemerne med at styre efter et mål, som hverken afspejler miljøets tilstand, sociale forhold eller værdien af den hastigt voksende digitale økonomi. Flere steder, herunder i Danmark, arbejdes der på alternative eller supplerende mål.

KOMMENTAR: Visionen om Danmark som talenternes stormagt er et oplagt og nødvendigt “velfærdsløfte” til næste generation. Det er også en mulighed for at undgå en kompetencenedslidning af fremtidens arbejdskraft og bør være et hovedpunkt i næste regeringsgrundlag.

Nye akademikere melder om et højere angstniveau. Her er, hvordan ledere kan hjælpe dem med at slippe frygten og forbedre deres arbejdspræstation – og hvordan unge arbejdstagere kan få deres angstniveau ned og blive mere effektive.

Vi står midt i et historisk skifte i Europas – og dermed Danmarks – forhold til Kina. EU’s markant skærpede tone over for styret i Beijing udgør både en trussel og en mulighed for danske virksomheder, mener dansk Kina-veteran.

Timelønnen var fra 5,4 til 43,5 euro i EU-medlemslandene i 2018. Danmark tager EU-rekorden.

Forvent robotter og omskoling.

"Ja, Green New Deal er en udfordring på størrelse med udfordringerne under Anden Verdenskrig. Jeg tror endda, at den er større." Professor i økonomi L. Randall Wray, der har skrevet demokraternes nye økonomiske bibel, Macroeconomics, er ikke i tvivl: Vi skal lade seddelpressen rulle for at redde klimaet, retfærdigheden og arbejdsløsheden.

KOMMENTAR: En rapport, der skulle gøre Folketinget klogere på socialøkonomiske virksomheders bidrag til beskæftigelsesindsatsen, indeholder grundlæggende fejl, lyder kritikken fra fire folk i branchen. Her er deres bud på et mere systematisk blik på virksomhederne samt tre teser for nytteværdien i forhold til beskæftigelsen af udsatte.

I Storbritannien præger bevægelsen Rethinking Economics allerede erhvervsliv, styrelser, ministerier – og endda nationalbanken. De første studenteroprørere på økonomistudierne arbejder nu mange steder i samfundet og er i gang med at sætte deres præg på det.

De studerendes kritik af et for snævert pensum på økonomistudiet rammer forbi, siger institutleder på Økonomisk Institut ved Københavns Universitet. Tidligere overvismand ser Rethinking Economics som et svagt oprør uden meget klare alternativer.

Tim Cook satser stort på, at salg af indholdstjenester – et felt fyldt med risici og konkurrence – vil blive det næste kapitel i selskabets historie.

REPORTAGE: Aalborg Kommune inviterede sammen med Fokus Folkeoplysning lokale virksomheder og en håndfuld kontanthjælpsmodtagere på middag hos den socialøkonomiske restaurant Kaffefair. ’Et måltid med mening’ hed aftenen, der gik ud på at finde små deltidsjob til kommunens borgere på kanten af arbejdsmarkedet.

Ledere med ansvar for teknologi besidder kompetencer, der kan påvirke virksomhedens økonomi i positiv retning – især hvis de sidder med i virksomhedens bestyrelse.

Investorer satte deres penge i Kina og nye markeder og i mindre grad i Europa, Japan og Indien sidste år.

ATP-formand erkender udfordringer med fair fordeling af pensionspenge. Pensionsgigantens modeller tilgodeser nemlig de længstlevende, og det har de svageste grupper ikke nødvendigvis så megen gavn af, bekræfter Torben M. Andersen. At opdele pensionssparerne i risikogrupper kunne være en løsning, mener eksperter.

Hvilke sektorer ser frem til at skulle tabe arbejdspladser i fremtiden som følge af kunstig intelligens udvikling? PwC og OECD har regnet på det.

Over de næste tre årtier stiger arbejdsstyrken med 14 pct. i Afrika syd for Sahara, samtidig med at den falder i Europa. Asiens arbejdsstyrke vokser over de næste to årtier.

Det danske arbejdsmarked risikerer at miste tusindvis af aktive hænder som konsekvens af paradigmeskiftet i udlændingepolitikken. Men Inger Støjberg vil hellere hente ny arbejdskraft i udlandet end at lade flygtningene løse behovet for hænder i danske virksomheder eller kommuner.

Facility service-koncernen ISS jagter arbejdskraft alle steder. Dels for at løse manglen på arbejdskraft; dels fordi flere og flere analyser internt hos ISS viser, at mangfoldighed målt på køn, alder og etnisk baggrund i sig selv har en lang række forretningsmæssige fordele.

Stina Vrang Elias er udpeget som ny formand for Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø. Hun tager over fra Kjeld Møller Pedersen, der har siddet på posten siden 2001.

Efter mere end 20 års tjeneste i forsikringsbranchen bliver Lars Bonde nu en del af det politiske system. Han er blevet udnævnt til formand for Rådet for Deleøkonomi af erhvervsminister Rasmus Jarlov (K).