Medskabende medarbejdere som krisekur
Brug medarbejderne til at løse krisen i din virksomhed i stedet for at fyre dem, skriver Anna Kirah, Vice president og partner, CPH Design.
Brug medarbejderne til at løse krisen i din virksomhed i stedet for at fyre dem, skriver Anna Kirah, Vice president og partner, CPH Design.
De senere års blokpolitik rammer nu kommunerne, og valget i morgen kan derfor blive en revolution af dansk kommunalpolitik. Socialdemokraterne og Venstre går tilbage i over 80 af landets 98 kommuner. Alligevel støvsuger de landet for borgmesterposter. SF får et supervalg og tordner frem. Til gengæld står De Konservative til at få et katastrofevalg. Det er nogle af konklusionerne i en unik valgprognose, som en af landets førende valgforskere, professor Søren Risbjerg Thomsen, og forskningsassistent Christian Sloth har lavet for Mandag Morgen.
Kommunalvalget vil forandre landkortet over dansk politik. Det forudser en af landets førende valgforskere, professor Søren Risbjerg Thomsen, og forskningsassistent Christian Sloth, i en prognose for Mandag Morgen. Bredt samarbejde kan blive afløst af lokal blokpolitik. Derudover giver Mandag Morgen et bud på, hvem der bliver borgmester i hver af landets 98 kommuner.
EUs behov for lederskab er tydeligere end nogensinde før. Integrationen er ved at falde fra hinanden, og selv det indre marked er truet.
Kommunalvalget i næste uge ser ud til at ændre magtbalancen i KLs bestyrelse. Det vil for første gang i otte år gøre en socialdemokrat til KL-formand. Spillet om den magtfulde post er fortsat helt åbent, men bag kulisserne arbejdes der især for at bringe Århus’ borgmester Nicolai Wammen og borgmester Erik Nielsen fra Rødovre i stilling, mens Jan Trøjborg fra Horsens er dark horse. Selvom Lars Løkke står til sit andet valgnederlag på blot fem måneder, kan han strategisk udnytte en ny S-formand til sit kommende velfærdsprojekt.
Mens Danmark er tæt på at være bundskraber, når det drejer sig om at få kvinder ind i virksomheders topledelser og bestyrelser, er antallet af kvinder i norske bestyrelser eksploderet på få år. En kontroversiel norsk lov har øget bestyrelsernes uddannelsesniveau dramatisk og hamrer dermed en pæl gennem myten om, at kvoter får mindre kvalificerede kvinder til at skubbe dygtige mænd af pinden. Loven har også skabt et generationsskifte i bestyrelserne og været med til at skaffe flere kvinder ind i virksomheders topledelser. Det viser ny opsigtsvækkende undersøgelse. The Old Boys’ Network er nu erstattet af The Winning Women’s Club. Et flertal i Folketinget afviser dog fortsat at lære af Norge. Dermed risikerer Danmark at gå glip af et enormt lederpotentiale og økonomisk vækst.
Den verserende bandekrig er et angreb på danske fortrin: Tilliden er grundstrukturen i Danmarks dna - nu er den under pres. Politikere og embedsmænd bør lægge spillet om aben på hylden og øge samarbejdet.
Kommissioner og ministerielle udvalg har fået en renæssance under Fogh-regeringerne, for de kan minimere politiske omkostninger ved upopulære reformer og bruges til at gøde jorden blandt vælgerne. Lykkes det ikke, kan politikerne uden større risiko droppe reformen igen. Det konkluderer en række samfundsforskere i en bog, der udkommer i morgen. Ifølge professor Poul Erik Mouritzen, Syddansk Universitet, er moderne kommissioners rolle fortsat at legitimere politiske beslutninger. Men “den helt store fordel for regeringen er dog, at den kan bruge kommissionen til at opsende prøveballoner for at se, om tiden er moden. Skulle dette ikke være tilfældet, kan den forholdsvis risikofrit udsætte projektet til bedre tider,” siger han.
If you want a glimpse into the successful management models of the future, Denmark and the other Scandinavian countries are good laboratories to visit. Here, modern, anti-hierarchical management principles are widespread, and that leads to engaged and innovative employees, say many management experts. Today, management has handed over responsibility for the detailed planning of production to autonomous groups of employees in up to 60 per cent of Danish businesses. "The Scandinavian model means that the contact between management and employees happens easily and quickly, so that you can quickly react to new situations," says the former director of international service giant, ISS, Waldemar Schmidt.
If you want a glimpse into the successful management models of the future, Denmark and the other Scandinavian countries are good laboratories to visit. Here, modern, anti-hierarchical management principles are widespread, and that leads to engaged and innovative employees, say many management experts. Today, management has handed over responsibility for the detailed planning of production to autonomous groups of employees in up to 60 per cent of Danish businesses. "The Scandinavian model means that the contact between management and employees happens easily and quickly, so that you can quickly react to new situations," says the former director of the international service giant, ISS, Waldemar Schmidt.
For at undgå unødvendigt tidsspilde bør ledere inden der bliver indkaldt til møder gøre sig nogle grundige overvejelser omkring mødernes soleklare formål, alternativomkostninger og fælles ansvar, siger professor i adfærdspsykologi ved Chicago University Reid Hastie.
Præsident Obama må skifte kurs og lægge fløjlshandskerne, hvis han vil genvinde amerikanernes tillid, siger en række fremtrædende amerikanske iagttagere til Mandag Morgen. Opfordringen kommer efter, at Obama i de seneste måneder har oplevet et rekordstort popularitetsfald. I onsdags holdt han tale til Kongressen om sin sundhedsreform, men et flertal af amerikanerne er stadig imod reformen. “Præsidenten beder om en nærmest godgørende opbakning til sundhedsreformen og de grønne politikker fra en angst middelklasse,” siger Michael Lind, direktør ved den liberale tænketank New America Foundation i Washington.
Det japanske valg i forrige uge var et jordskred uden historisk sidestykke. Oppositionspartiet DPJ næsten tredoblede sit mandattal og har nu solidt flertal. LPD, der har haft noget nær monopol på magten gennem 50 år, blev tilsvarende decimeret. Det politiske systemskifte vil være sundt for Japans demokrati. Men det er ikke et varsel om det økonomiske systemskifte, som det japanske samfund trænger så hårdt til. Valget blev ikke vundet på løfter om reformer, men på frygten for forandring. Valgresultatet er dog godt nyt på klimaområdet, hvor de nye magthavere har slået mere ambitiøse toner an.
Efter otte år med VKO-dominans har Danmark fået en opposition. Løkke sidder med de bedste kort på hånden, men han skal spille dem rigtigt for at vinde næste valg.
Formanden for den amerikanske centralbank, Ben Bernanke, står over for fire år mere på en af verdens mest magtfulde og udsatte økonomisk-politiske poster
Årtiers skyttegravskrig mellem offentlige ledere og ansatte er ved at være forbi. Konfrontation viger i stigende grad for anerkendelse af medarbejdernes stærke faglighed, påpeger flere medlemmer af Tænketank for Professionsfaglig Ledelse. Det kan bane vej for nye partnerskaber om udvikling af folkeskolen, gymnasierne og andre offentlige serviceinstitutioner.
Europas banker rider igen på bonusbølgen. Hvis udviklingen fortsætter, vil der inden årets udgang være udbetalt et tocifret milliardbeløb. Det har rejst en mur af forargelse i flere europæiske lande, hvor regeringerne har skudt milliarder af skatteyderkroner i at redde de selvsamme banker. Det tvinger de politiske ledere til at gribe ind og kan bane vej for en fælles europæisk regulering af fremtidens bonussystem. Også Storbritannien, der traditionelt har hørt til de mest skeptiske, anerkender nu behovet for at holde bankerne i strammere snor. Det kan betyde, at en historisk magtfuld alliance af briter, tyskere og franskmænd vil gøre fælles front i efterårets forhandlinger om Kommissionens reguleringspakke, der rummer skærpede betingelser for bonussystemer og en række nye krav til de finansielle virksomheders ledelse.
Efter et årelangt og møjsommeligt analysearbejde måtte kommissionsformand Jørgen Søndergaard se resultatet af anstrengelserne skudt ned af finansministeren og andre tunge politikere, dagen inden det skulle præsenteres for offentligheden. Det er langtfra første gang, at regeringen forkaster anbefalingerne fra en kommission, som den selv har nedsat.
Danske Bank har ikke genrejst omdømmet trods massiv offentlig kampagne – Carlsberg, Novo Nordisk og Novozymes topper ranglisten over OMX20-selskabernes omdømme, viser undersøgelse blandt 207 danske erhvervsledere